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março 2022

Saiba quais descontos podem ser feitos em seu salário

17 de março de 2022|Destaques Home, Notícias Sindicais|

Estabelecendo direitos e deveres de trabalhadores e empregadores, a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) é o conjunto de regras para as relações trabalhistas no Brasil. No caso de desrespeito a esses direitos, o funcionário pode procurar a Justiça do Trabalho. Mas, para identificar situações ilegais, é preciso conhecer a [...]

O que o trabalhador deve fazer se discordar da demissão por justa causa?

15 de março de 2022|Destaques Home, Notícias Sindicais|

É bastante comum que, ao ser demitido por justa causa, um trabalhador não concorde com as alegações feitas pela empresa para justificar seu desligamento. Nesta situação, muita gente tem dúvidas do que o empregado deve fazer – ele deve assinar a rescisão contratual, por exemplo? O que assinar ou não [...]

Como ficam as férias coletivas de quem não completou o período aquisitivo

10 de março de 2022|Destaques Home, Notícias Sindicais|

Período aquisitivo é o tempo que o funcionário precisa estar em uma empresa para ter direito a tirar as férias. De acordo com a CLT, o tempo de trabalhado para a aquisição das férias é de doze meses consecutivos. Mas o que acontece nos casos em que o trabalhador ainda [...]

Conheça as origens e a importância do Dia Internacional das Mulheres

08 de março de 2022|Destaques Home, Galeria de Fotos, Notícias Sindicais|

Dia Internacional das Mulheres, 8 de março, não é uma data comemorativa qualquer. Antes de desejar parabéns ou dar flores a uma mulher, como se fosse seu aniversário, lembre-se: é um dia de luta por condições melhores de vida. Com origem na luta operária das mulheres da virada do século [...]

Gestante tem direito a estabilidade mesmo em contrato temporário

03 de março de 2022|Destaques Home, Galeria de Fotos, Notícias Sindicais|

Segundo define a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), ordenamento jurídico que regula as relações de trabalho no Brasil, uma trabalhadora regularmente registrada não pode ser demitida caso esteja grávida. A CLT garante estabilidade às trabalhadoras gestantes durante sua gravidez até cinco meses após o parto, e, segundo entendimento recente [...]

fevereiro 2022

Trabalhador tem direito a folgas para exames preventivos ao câncer

24 de fevereiro de 2022|Destaques Home, Galeria de Fotos, Notícias Sindicais|

Principal garantia dos trabalhadores regularmente registrados no Brasil, a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) foi alterada em 2018 para permitir o direito a folgas anuais para a realização de exames preventivos ao câncer. Sancionada pelo presidente então presidente Michel Temer em 18 de dezembro de 2018, a Lei número [...]

EXPEDIENTE CARNAVAL SINDEESMAT

23 de fevereiro de 2022|Destaques Home, Notícias Sindicais|

A Sede Administrativa do Sindeesmat  estará fechada no período de 28 de fevereiro à 1º de março. As atividades serão retomadas na quarta-feira, dia 02 de março, a partir das 8h.Caso necessite de atendimento médico durante este intervalo, compareça nos seguintes locais: Adulto: Hospital e Maternidade Pinhais Ltda, Av. Jacob [...]

Carnaval não é feriado oficial; Paraná terá ponto facultativo

17 de fevereiro de 2022|Destaques Home, Galeria de Fotos, Notícias Sindicais|

Apesar de ser uma comemoração tão tradicional quanto popular no Brasil, o Carnaval não faz parte do calendário oficial de feriados federais. Em alguns estados e cidades, como no Rio de Janeiro, é um feriado local. Por conta disso, a maioria das cidades e estados decreta o ponto facultativo – [...]

Vaga de emprego

16 de fevereiro de 2022|Destaques Home, Galeria de Fotos, Notícias Sindicais|

CCD Transporte Coletivo S.A.Endereço: BR-116, 12290 - Fanny, Curitiba - PR, 81690-200Telefone: (41) 3263-7700VAGAS04 - Mecânicos01 - Eletricista04 – Auxiliares de Limpezas de veículos Fonte: SINDESSMAT

Empresas podem criar rankings de funcionários, mas não para humilhar

15 de fevereiro de 2022|Destaques Home, Notícias Sindicais|

O discurso motivacional dentro dos ambientes de trabalho tem ganhado cada vez mais espaço e atenção nos últimos anos. No entanto, é preciso atentar para as fronteiras nem sempre claras entre motivação e humilhação dos trabalhadores, o que é proibido e constitui dano moral. Entre as inúmeras estratégias de motivação, [...]